そのときどきに私が感じたことや思いなどを書き綴っています。

リーダーシップ(3237)

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遠征で「リーダーシップ」の重要性について話をしましたので、

ここでは、その「リーダーシップ」について考えてみました。

「リーダーシップ」とは、

「指導者たる地位または任務。 指導権。 指導者としての資質・能力・力量・統率力。」

ということですが、

実際にはどういうことが「リーダーシップ」なのかというとピンときませんね。

より良く「リーダーシップ」を理解するのに、次のような説明があります。

「必要なのは、自分自身への確信である。

それは自分を動かすものだ。

それが人を動かす。

リーダーシップは他人への影響力である前に、自分への影響力である。

「お前がやらなくて誰がやるのか」、

「自分がやるしかない」と、

みずからを当事者として動かせるものが、

自分の中になければ、人は動かない。」。

つまり、まずは「自己確信」があって、

自分が掲げた目標に向かって「自らが動く」ことが重要だということです。

そういう「思い」があれば、

きっと、どんな時も「自己コントロール」できます。

周りの人が、その行動に納得してくれるはずです。

そうやって「リーダーシップ」が培われていくのであって、

適したパーソナリティがあるわけではない、

ということです。

リーダーになろうとするのではなく、

まずは自分自身が、自分の「思い」を強く持って動くこと、

それをちゃんと続けていくことができる人が自然とリーダーになるんですね。

そんなふうに資質を磨いていってほしいと思います。


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